办公逸考勤系统助力合地集团实现移动化办公

发布日期:2016-08-10 18:50     浏览量:

用了办公逸微信考勤机和考勤系统以后,公司内部的考勤管理再也不受时间和地点的限制,高效透明的运营管理,减去繁琐环节,让移动办公更流畅。
                                                                                                 ——合地集团

案例背景:
合地集团是一家集地产、文化、餐饮、娱乐等产业为一体的多元化集团公司。下辖广州堂会餐饮娱乐(集团)有限公司、深圳市凯通城市场管理有限公司、清远汇利安物业发展有限公司、清远汇润商业经营管理有限公司、英德市新力实业投资有限公司、英德名城资产管理有限公司、湖南省长沙钱都文化娱乐有限公司等近20家子公司。
自从合地集团启用办公逸开始后,解决了长期困扰公司内部考勤和日常办公等等难题,彻底从传统的考勤模式升级为微信办公新方式,降低了公司人员管理成本,提高了办事效率。
应用场景
考勤和假期管理:多门店也能实现集中管控

 
由于公司规模较大,下属分店较多,所以针对员工考勤必须有一个行之有效的管理方法。之前在传统的考勤机上打卡,考勤数据必须由人事U盘下载、统计,请假、出差也要通过纸质单据申请,提交领导审批,方法和效率都受局限。人事每到月末都要加班统计考勤,而且还容易出差错。自从启用办公逸微信考勤机后,同时安装下载了办公逸的“考勤和假期管理”应用。员工每天只需用微信“摇一摇”即可完成签到、签退,而事假、病假、年假、调休、出差等流程在手机微信端也能直接提交,领导随时随地进行审批,快捷、高效。考勤数据自动在云端存储,一键导出报表,无需人工统计,轻松完成考勤,强化了公司内部统一管理。同时,在上班打卡环节还有全新的企业发红包激励机制,为早到或加班员工小小的物质奖励,不失为提高员工工作积极性的好主意。

应用功能小结:
办公逸微信办公平台和微信考勤机的使用,帮助合地集团将人员考勤自上而下的管理了起来,大大提高了办公效率,公司从此正式应用微信办公这种新型办公方式。合地集团的这一小步,也是公司迈入互联网+时代的一大步。